Betriebsübergabe 1

 

JEDER, der jemals eine Firma gegründet hat, weiss, tief in

seinem Herzen... SIE ist sein "Baby".

Die Arbeit mit diesem "Baby", seiner Firma, kostet ihn keine

Kraft. Er macht sämtliche Arbeiten aus tiefster Überzeugung

und Liebe heraus. Zudem ist die Energie für zusätzliche und notwendige Stunden vorhanden und empfindet Freude bei

seiner Arbeit.

 

Zwischen Firma und Gründer besteht eine Herzverbindung.

 

                    Δ      +       wink          =      ♥

 

Diese Verbindung geht nicht zwangsläufig auf den

Nachfolger über!!!

 

Geht sie nicht über, kostet es den Nachfolger sehr viel Energie

das Arbeitspensum auf Dauer zu halten.

Im groben Zeitraum, zwischen 50-55 Lebensjahren, sind  gesundheitliche und mentale Anforderungen kaum mehr zu bewältigen.

Der Drang aufzugeben und die Firma zu verkaufen oder zu beenden, wächst jeden Tag ein wenig mehr.

 

Die Krux liegt oft am weiteren Nachfolger, z.B. dem eigenen Kind.

Es will die Firma nicht weiterführen, weil es jeden Tag gesehen hat, wieviel Energie es den Vater gekostet hat, das Konstrukt aufrecht zu halten.

Schade um die Menschen und die Firma...frown

 

Diese Herzblutverbindung ist übertragbar.

 

 

rosenrot-Systemische Lösungen für Mensch und Technik

Susanne Helmer-Scholl, Greuthofstraße 22, 71543 Wüstenrot, Tel: 07130/40 39 399, E-mail: rosenrot-shs@t-online.de

 

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